政府即將出台的預算為阿拉伯部門預留了 90 億新謝克爾。
以色列即將批准一項耗資 6 億新謝克爾的五年計劃，將高科技領域的阿拉伯工程師人數增加250%。
Tsofen 聯合執行董事 Revital Duek 表示，該計劃是即將到來的預算中專門用於阿拉伯部門的 90 億美元一攬子計劃的一部分，具有提高阿拉伯城鎮生活水平並通過共享工作經驗鼓勵共存的巨大潛力。致力於在以色列阿拉伯社會推廣高科技的非政府組織。
“如今，以色列高科技領域有 8,000 名阿拉伯工程師，我們希望在五年內將其增加到 20,000 人，”Duek 說。“已經有 5,000 名阿拉伯學生在大學學習技術專業，因此該計劃非常現實。這對阿拉伯社區及其經濟來說將是一個巨大的機會，那裡的許多人生活在貧困線以下，幾乎沒有晉昇機會。”
對於國民經濟而言，高科技是其最強大的引擎。科技行業迫切需要額外的人力來推動數百家雄心勃勃的初創企業所需的增長。超過 $18b。今年到目前為止，科技公司已經籌集了資金，速度是之前記錄的兩倍，而且公司難以填補所有可用的職位空缺。
據估計，目前有超過 13,000 個以色列高科技職位空缺，政府已經考慮了幾種增加勞動力的選擇。本週早些時候，一項計劃得到推廣，使國外的猶太專業人士更容易移民和加入勞動力隊伍。
“所需的人力已經到了，”杜克說。“我們不是在尋找政策公告。我們希望這一點得到實施。”
Tsofen 鼓勵在阿拉伯主要城市和社區建立和發展高科技中心
Tsofen 認為，一項幫助阿拉伯人進入科技行業的國家計劃將為經濟增加數十億美元，為阿拉伯人口帶來更大的繁榮和經濟平等，並幫助猶太人和阿拉伯人之間的關係正常化，從而為自己帶來回報。
阿拉伯人口正在努力在日益由高科技主導的經濟中找到自己的位置。荷茲利亞跨學科中心最近的一項研究發現，多達 87% 的以色列成年阿拉伯人口缺乏基本的數字能力。報告稱，2019 年只有 36% 的阿拉伯人擔任技術或辦公室職位，而猶太人的這一比例為 77%。
“當你看到猶太人和阿拉伯人在辦公室一起工作時，它會建立社會聯繫並允許正常的互動，”杜克說。“我們對Tsofen 的願景不是在阿拉伯社區創建高科技公司。它將與以色列生態系統相結合，成為共享社會的推動者。”
杜克指出，阿拉伯婦女的勞動力參與率高於全國平均水平，這是另一個具有巨大潛力的方面。該計劃將在阿拉伯城市創建技術區和孵化器，併升級通常不完整的互聯網基礎設施。
Tsofen 推動了該計劃，該計劃由一群阿拉伯市長發起，並由諮詢公司德勤編制。
Duek 說，該計劃需要對阿拉伯城鎮的教育、基礎設施發展、指導以及對阿拉伯社區的創新和投資進行投資。
杜克說，這四大支柱是五年計劃中製定的 10 項不同舉措的核心。
